Kinijos greitosios mados milžinas Shein yra populiarus vardas mažmeninės prekybos pasaulyje, žinomas dėl plataus prieinamų ir madingų drabužių asortimento.
Tačiau net ir pagrindiniai žaidėjai nėra apsaugoti nuo pokyčių, nes bendrovė neseniai iš Singapūro būstinės atleido 17 darbuotojų, pranešė „The Straits Times“.
Šis žingsnis, paskelbtas rugsėjo 25 d., įvyksta įdomiu metu, nes pranešama, kad Shein ruošiasi dideliam žingsniui patekti į Londono biržą, atsisakant ankstesnių planų įsitraukti į Niujorko biržą.
Kodėl atleidimai iš darbo?
Shein teigimu, atleidimai yra dalis platesnio IT tyrimų ir plėtros komandos Singapūre pertvarkos.
Kai kurie vaidmenys perkeliami į kitas rinkas, kad jie atitiktų įmonės pasaulinės plėtros planus ir strategiją, kad ji būtų labiau lokalizuota įvairiuose regionuose.
Pasak naujienų portalo, Shein pasidalijo pareiškime, kad šiais pakeitimais siekiama padidinti efektyvumą ir paremti augančią veiklą Singapūre, kuriame neseniai buvo atidarytas naujai išplėstas biuras.
Bendrovė nenurodė, ar nukentėjusiems darbuotojams siūlė atleidimo paketus, tačiau paminėjo, kad su jais dirba pereinamuoju laikotarpiu, teikia paramą ir netgi siūlo galimybę pretenduoti į alternatyvius vaidmenis kitose vietose.
Augimas nepaisant iššūkių
„Shein“ žingsnis į restruktūrizavimą gali būti netikėtas, atsižvelgiant į tai, kad bendrovė pakilo. Vos per pastarąjį dešimtmetį „Shein“ labai išplėtė savo veiklos sritį, joje dirba daugiau nei 16 000 darbuotojų ir aptarnauja klientus daugiau nei 150 šalių.
Bendrovės greitosios mados modelis sulaukė didelio susidomėjimo, ypač tarp jaunų vartotojų, ieškančių stilingų ir prieinamų variantų. Tačiau spartus Shein augimas neapsiėjo be iškilimų.
Bendrovė buvo patikrinta dėl savo produktų kokybės ir darbo praktikos. „The Straits Times“ pranešė, kad anksčiau šiais metais Seulo valdžia nustatė, kad kai kuriuose „Shein“ parduodamuose vaikiškuose gaminiuose buvo nuodingų medžiagų, kurios gerokai viršija leistiną kiekį. Šie gaminiai buvo paimti iš „Shein“ internetinės parduotuvės, kol buvo vykdomi tyrimai.
Pietų Korėjos valdžia taip pat pažymėjo, kad „Shein“ parduodamuose moteriškuose aksesuaruose yra nuodingų cheminių medžiagų.
Ir tai ne tik „Shein“ dėmesio centre – kiti internetiniai mažmenininkai, tokie kaip „Temu“ ir „AliExpress“, susidūrė su panašiomis problemomis, išryškindami didesnį susirūpinimą dėl produktų saugos greitosios mados ir el. prekybos pramonėje.
Be šių iššūkių, Shein 2023 m. tvarumo ataskaita atskleidė, kad du jos tiekėjai įdarbino vaikus iki 16 metų, praneša Reuters.
Shein sakė, kad ji nedelsdama sustabdė šių tiekėjų užsakymus ir pareikalavo, kad jie imtųsi taisomųjų priemonių, įskaitant geresnį tapatybės patikrinimą ir skolingų atlyginimų mokėjimą, prieš atnaujinant su jais verslą.
Dėl šių apreiškimų „Shein“ buvo atidžiai stebimas, ypač kai jis ruošiasi savo Londono IPO. Nors įmonė ir toliau plečiasi ir prisitaiko prie skirtingų rinkų, akivaizdu, kad ji taip pat turi spręsti šias nuolatines problemas, kad išlaikytų savo reputaciją ir klientų pasitikėjimą.
Kas laukia Shein?
Nepaisant šių nesėkmių, Shein nerodo jokių lėtėjimo ženklų. Jos nuolatinis samdymas Singapūre ir nauja biuro plėtra rodo bendrovės įsipareigojimą augti regione.
Tačiau tai, kaip Shein vadovaujasi šiais restruktūrizavimo žingsniais ir nuolatiniais iššūkiais, bus labai svarbus, nes jis siekia sustiprinti savo pozicijas pasaulinėje arenoje, ypač artėjant IPO.
Kol kas teks palaukti ir pažiūrėti, kaip „Shein“ valdys šiuos pokyčius ir ar pavyks išlaikyti savo pagreitį, spręsdama susirūpinimą dėl savo produktų ir tiekimo grandinės praktikos.
Jei bus padaryta teisingai, šis restruktūrizavimas gali būti strateginis žingsnis, padedantis įmonei racionalizuoti veiklą ir geriau suderinti savo pasaulinius tikslus. Bet jei ne, tai gali papildyti kliūčių, kurias Shein turi įveikti siekdamas tapti mažmeninės prekybos jėgaine, sąrašą.
Teminio vaizdo kreditas: „Shein Group“.